Portrait alumni - Bryan Brosse, Accompagnant Educatif et Social

Découvrez le quotidien de Bryan, accompagnant éducatif et social à l’Adapei 37, qui accompagne avec dévouement une quarantaine de jeunes en foyer d'hébergement. A travers cette interview, il nous partage son parcours de réorientation professionnelle, nous parle de son métier, de ses missions au quotidien et livre ses conseils pour ceux qui souhaitent se lancer dans le secteur médico-social.

Bonjour Bryan, vous êtes accompagnant éducatif et social à l’Adapei 37, en quoi consiste votre métier ?

Mon métier consiste à accompagner les jeunes au quotidien. Je travaille dans un foyer d'hébergement avec une quarantaine de jeunes. Cela inclut les tâches administratives, la communication avec les tutelles, les soins de santé et la coordination avec les professionnels de la santé et les familles. 

Mes principales missions sont de faire valoir leurs droits, d'être garant de leur projet de vie et de personnaliser leurs accompagnements selon leurs besoins. Je travaille auprès de publics porteurs de handicap avec différentes pathologies, notamment des personnes trisomiques, des résidents atteints d'autisme et des jeunes souffrant de carences affectives.

Avant de rejoindre l’Adapei 37, vous avez travaillé avec différents publics, pouvez-vous nous en parler ?

J'ai principalement travaillé avec des personnes en situation de handicap. J'ai travaillé dans un foyer d'accueil médicalisé avec des cas psychiatriques, ainsi que dans des EHPAD avec des personnes vieillissantes. J'ai également travaillé dans des maisons d'accueil spécialisées pour les jeunes atteints d’autisme sévère.

Quelles qualités sont requises pour exercer votre métier ?

Il faut beaucoup de sang-froid et d'adaptabilité pour faire face à des situations imprévues et aux crises. Il est essentiel d'être ouvert d'esprit et de faire preuve de compréhension envers chaque résident et ses besoins. Nous devons également gérer la violence et savoir désamorcer les crises, en plus d'être formés à la contention lorsque nécessaire.

Qu'est-ce qui vous plaît le plus dans votre métier ?

Ce que j'apprécie le plus, c'est la diversité du travail. Chaque jour est différent, et j'aime pouvoir aider les jeunes et les accompagner comme s'ils étaient ma propre famille. Les voir sourire lors d'événements spéciaux, comme les matchs de football, est très gratifiant. Je suis également heureux de pouvoir les aider sur le plan médical et d'hygiène, car certains d'entre eux n'ont pas cette notion des choses.

Quels sont les défis que vous pouvez rencontrer au quotidien ?

Les défis sont nombreux, mais ils sont aussi très motivants. Si je devais n’en citer qu’un, je dois parfois organiser des transferts pour des vacances entre résidents du foyer et cela peut être un vrai challenge, car il nécessite l'accord de toute l'équipe pluridisciplinaire, de la direction et des organismes extérieurs.

Avant de vous lancer dans le secteur, vous étiez plombier et avez réalisé une réorientation professionnelle pour devenir accompagnant éducatif et social, comment cela s'est-il passé ?

Cela s'est passé assez naturellement pour moi, car j'ai découvert ce milieu grâce à des stages et des échanges avec des membres de ma famille qui travaillent déjà dans le secteur. J'ai rapidement réalisé que c'était le domaine dans lequel je me sentais à l'aise et épanoui.

Si vous aviez des conseils pour un jeune diplômé qui souhaite se lancer dans ce métier, que lui diriez-vous ?

Je lui conseillerais de ne pas s'engager immédiatement dans un CDI, mais plutôt de commencer par des CDD afin de découvrir le public avec lequel il souhaite travailler. Il est important de prendre le temps de trouver sa voie et de s'assurer que ce métier correspond à ses aspirations et à ses valeurs.

Et si vous aviez des conseils pour quelqu'un qui envisage une réorientation professionnelle dans le secteur médico-social ?

Je lui dirais de se renseigner davantage sur ce domaine, d'aller à la rencontre de professionnels pour échanger et comprendre les réalités du métier. Il est essentiel de bien comprendre les enjeux et les défis de ce secteur avant de se lancer dans une réorientation professionnelle.

Pour terminer, pourriez-vous partager une anecdote de votre travail qui vous a marqué ?

J'ai une histoire toute simple à vous raconter. Il y a un résident d’une cinquantaine d’années qui vit dans le foyer depuis plus de vingt ans. Il ne peut pas faire beaucoup d’activités donc ses semaines sont assez routinières et il s'ennuie souvent.

Un jour, j'ai découvert qu'il n'avait pas vu sa maman depuis très longtemps. C’est une dame très âgée qui réside dans un service de soins de réadaptation. L'équipe avait essayé de mettre en place un projet pour qu'ils se retrouvent, mais en raison de contraintes de temps et de crises internes au foyer, cela n'avait pas pu se réaliser.

À mon arrivée, j'ai décidé de remettre ce projet en place. J'ai pris contact avec la maman et la famille du résident pour organiser une rencontre au sein du domicile familial, c’était très émouvant.

Cette initiative a été très importante pour ce résident, car il avait été isolé de sa famille pendant trop longtemps. Cela m'a rendu heureux de voir le bonheur qu'il éprouvait en retrouvant sa mère. C'est ce genre de moments qui nous rappelle à quel point notre travail peut avoir un impact positif dans la vie des résidents.